Beranda
Konten Rekomendasi Social Exchange Theory Dalam Penerapan Peningkatan Kinerja Pegawai

Konten Rekomendasi Social Exchange Theory Dalam Penerapan Peningkatan Kinerja Pegawai

B

BUKU AJAR PENGANTAR MANAJEMEN

Dr. Dra. Ni Desak Made Santi Diwyarthi, M.Si; I Wayan Adi Pratama, S.Tr.Par., M.Par; Renny Lubis, S.T, M.M; Marlina, SE., MM Dkk

D

DASAR-DASAR MANAJEMEN

M Sidik Sisdiyanto, M.Pd.

Literasi Nusantara Abadi

E

Educational Innovation in Digital Trends

Bintang Pustaka Madani

M

Manajemen kuantitatif bisnis

Adi Irawan Setiyanto; dkk

Cipta Prima nusantara

Manajemen Pemasaran Pariwisata Model Brand Loyalty Pengembangan Potensi Wisata Di Kawasan Pedesaan

I Made Bayu Wisnawa; Putu Agus Prayogi dan I Ketut Sutapa

Manajemen Sumber Daya Manusia (MSDM) Teori dan Praktik

Deepublish Digital

MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA: PERAN SDM PADA ERA DIGITAL

Dr. Retno Purwani; Setyaningrum, S.E., M.M.; Dr. Darwin Lie, S.E., M.M.

Literasi Nusantara Abadi

MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA: SDM Ungggul di Era VUCA

Iwan Adinugroho, ST, SE, MM.; dkk

MENINGKATKAN KINERJA SUMBER DAYA MANUSIA Analisis Reward, Punishment dan Disiplin Kerja

Rima Puspita, S.Pd.I., S.E, M.M.

Literasi Nusantara Abadi

P

Pengukuran Kinerja Berbasis Kompetensi Disertai Contoh dan Aplikasinya

Cakrawala Satria Mandiri

T

Teknik dan Analisis Pengambilan Keputusan Fuzzy dalam Manajemen Pasok

PT Penerbit IPB Press

Teori dan Riset Manajemen Sumber Daya Manusia

Dr. Hj. Sofia, S.E., M.M., M.Pd.

Literasi Nusantara Abadi